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- 行政专员
- 湖南省永祺装饰设计有限公司
- 面议
- 2018-12-10
- 部门：人事部|人数：10人|专业：|地点：长沙市芙蓉区万家丽中路一段196号中庭国际2510室 (邮编：410000)|浏览：412
- 投递简历
湖南金磨坊食品有限公司，现因发展需要急聘行政专员1人
任职资格：
1、熟练使用办公软件，工作积极主动，有责任心，服从安排，协调能力强，******优先；
工作职责：
1食堂、宿舍、门卫、厂区及车间公共区域卫生的管理；低值易耗仓库物资出、入库及申购，每月底进行盘点。
薪资福利：8:00-17:30，月休4天，自由调休，包吃包信，公司每年组织一次旅游
- 人事行政主管
- 湖南省永祺装饰设计有限公司
- 面议
- 2018-12-10
- 部门：人事部|人数：10人|专业：|地点：长沙市芙蓉区万家丽中路一段196号中庭国际2510室 (邮编：410000)|浏览：428
- 投递简历
1、协助总经理参与公司经营战略策划制定；
2、负责公司人力资源整体规划与实施，协调各部门关系，做好内部管理工作；
3、制定部门管理工作目标、计划及拟定/完善各项规章制度，督促严格执行；
4、负责股东会、董事会、总经办会议等重要会议的召开及公司重要活动（年会、员工活动）的开展；
5、负责公司重要文件起草和管理；
6、负责公司对外联络工作、包括政府职能部门关系维护；
7、严格控制行政办公经费的支出，加强办公财产的管理
8、完成总经理临时交办的工作。
任职资格：
1、年龄32-45岁，人力资源、行政管理或相关专业大专以上学历，三年以上人资经理工作经验；
2、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
3、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪酬制度、用人机制、保险福利待遇、培训、招聘方面的法律法规及政策；
4、沟通能力强，有很强的激励、沟通、协调、团队领导能力、危机处理能力及抗压能力。
- 行政专员
- 长沙经济技术开发区捷特人力资源开发有限公司
- 面议
- 2018-12-10
- 部门：人事部|人数：10人|专业：|地点：定王台定王大厦21楼2122-2127 (邮编：410005)|浏览：375
- 投递简历
湖南金磨坊食品有限公司，现因发展需要急聘行政专员1人
任职资格：
1、熟练使用办公软件，工作积极主动，有责任心，服从安排，协调能力强，******优先；
工作职责：
1食堂、宿舍、门卫、厂区及车间公共区域卫生的管理；低值易耗仓库物资出、入库及申购，每月底进行盘点。
薪资福利：8:00-17:30，月休4天，自由调休，包吃包信，公司每年组织一次旅游
- 人事行政主管
- 长沙经济技术开发区捷特人力资源开发有限公司
- 面议
- 2018-12-10
- 部门：人事部|人数：10人|专业：|地点：定王台定王大厦21楼2122-2127 (邮编：410005)|浏览：388
- 投递简历
1、协助总经理参与公司经营战略策划制定；
2、负责公司人力资源整体规划与实施，协调各部门关系，做好内部管理工作；
3、制定部门管理工作目标、计划及拟定/完善各项规章制度，督促严格执行；
4、负责股东会、董事会、总经办会议等重要会议的召开及公司重要活动（年会、员工活动）的开展；
5、负责公司重要文件起草和管理；
6、负责公司对外联络工作、包括政府职能部门关系维护；
7、严格控制行政办公经费的支出，加强办公财产的管理
8、完成总经理临时交办的工作。
任职资格：
1、年龄32-45岁，人力资源、行政管理或相关专业大专以上学历，三年以上人资经理工作经验；
2、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
3、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪酬制度、用人机制、保险福利待遇、培训、招聘方面的法律法规及政策；
4、沟通能力强，有很强的激励、沟通、协调、团队领导能力、危机处理能力及抗压能力。
- 行政专员
- 湖南金磨坊食品有限公司
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- 2018-12-10
- 部门：人事部|人数：10人|专业：|地点：浏阳生物医药产业基地康翼路123号 (邮编：410300)|浏览：404
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湖南金磨坊食品有限公司，现因发展需要急聘行政专员1人
任职资格：
1、熟练使用办公软件，工作积极主动，有责任心，服从安排，协调能力强，******优先；
工作职责：
1食堂、宿舍、门卫、厂区及车间公共区域卫生的管理；低值易耗仓库物资出、入库及申购，每月底进行盘点。
薪资福利：8:00-17:30，月休4天，自由调休，包吃包信，公司每年组织一次旅游
- 人事行政主管
- 湖南金磨坊食品有限公司
- 面议
- 2018-12-10
- 部门：人事部|人数：10人|专业：|地点：浏阳生物医药产业基地康翼路123号 (邮编：410300)|浏览：398
- 投递简历
1、协助总经理参与公司经营战略策划制定；
2、负责公司人力资源整体规划与实施，协调各部门关系，做好内部管理工作；
3、制定部门管理工作目标、计划及拟定/完善各项规章制度，督促严格执行；
4、负责股东会、董事会、总经办会议等重要会议的召开及公司重要活动（年会、员工活动）的开展；
5、负责公司重要文件起草和管理；
6、负责公司对外联络工作、包括政府职能部门关系维护；
7、严格控制行政办公经费的支出，加强办公财产的管理
8、完成总经理临时交办的工作。
任职资格：
1、年龄32-45岁，人力资源、行政管理或相关专业大专以上学历，三年以上人资经理工作经验；
2、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
3、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪酬制度、用人机制、保险福利待遇、培训、招聘方面的法律法规及政策；
4、沟通能力强，有很强的激励、沟通、协调、团队领导能力、危机处理能力及抗压能力。
- 人事行政主管
- 长沙客诚百货有限公司
- 面议
- 2018-12-10
- 部门：人事部|人数：10人|专业：|地点：长沙市天心区万事佳景园3栋1102 (邮编：421000)|浏览：416
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1、协助总经理参与公司经营战略策划制定；
2、负责公司人力资源整体规划与实施，协调各部门关系，做好内部管理工作；
3、制定部门管理工作目标、计划及拟定/完善各项规章制度，督促严格执行；
4、负责股东会、董事会、总经办会议等重要会议的召开及公司重要活动（年会、员工活动）的开展；
5、负责公司重要文件起草和管理；
6、负责公司对外联络工作、包括政府职能部门关系维护；
7、严格控制行政办公经费的支出，加强办公财产的管理
8、完成总经理临时交办的工作。
任职资格：
1、年龄32-45岁，人力资源、行政管理或相关专业大专以上学历，三年以上人资经理工作经验；
2、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
3、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪酬制度、用人机制、保险福利待遇、培训、招聘方面的法律法规及政策；
4、沟通能力强，有很强的激励、沟通、协调、团队领导能力、危机处理能力及抗压能力。
- 人事行政主管
- 湖南迈湘餐厅食品有限公司
- 面议
- 2018-12-10
- 部门：人事部|人数：10人|专业：|地点：湖南省长沙市开福区松桂园综合楼2楼麦当劳公司 (邮编：410007)|浏览：415
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1、协助总经理参与公司经营战略策划制定；
2、负责公司人力资源整体规划与实施，协调各部门关系，做好内部管理工作；
3、制定部门管理工作目标、计划及拟定/完善各项规章制度，督促严格执行；
4、负责股东会、董事会、总经办会议等重要会议的召开及公司重要活动（年会、员工活动）的开展；
5、负责公司重要文件起草和管理；
6、负责公司对外联络工作、包括政府职能部门关系维护；
7、严格控制行政办公经费的支出，加强办公财产的管理
8、完成总经理临时交办的工作。
任职资格：
1、年龄32-45岁，人力资源、行政管理或相关专业大专以上学历，三年以上人资经理工作经验；
2、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
3、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪酬制度、用人机制、保险福利待遇、培训、招聘方面的法律法规及政策；
4、沟通能力强，有很强的激励、沟通、协调、团队领导能力、危机处理能力及抗压能力。
- 人事行政主管
- 湖南荣诚食品有限公司
- 面议
- 2018-12-10
- 部门：人事部|人数：10人|专业：|地点：长沙经济开发区蓝田北路1号星工场工业园A4栋4楼 (邮编：410000)|浏览：452
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1、协助总经理参与公司经营战略策划制定；
2、负责公司人力资源整体规划与实施，协调各部门关系，做好内部管理工作；
3、制定部门管理工作目标、计划及拟定/完善各项规章制度，督促严格执行；
4、负责股东会、董事会、总经办会议等重要会议的召开及公司重要活动（年会、员工活动）的开展；
5、负责公司重要文件起草和管理；
6、负责公司对外联络工作、包括政府职能部门关系维护；
7、严格控制行政办公经费的支出，加强办公财产的管理
8、完成总经理临时交办的工作。
任职资格：
1、年龄32-45岁，人力资源、行政管理或相关专业大专以上学历，三年以上人资经理工作经验；
2、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
3、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪酬制度、用人机制、保险福利待遇、培训、招聘方面的法律法规及政策；
4、沟通能力强，有很强的激励、沟通、协调、团队领导能力、危机处理能力及抗压能力。
- 行政实习生
- 索恩格汽车部件（中国）有限公司
- 面议
- 2018-12-10
- 部门：人事部|人数：10人|专业：|地点：长沙经济技术开发区东五路75号 (邮编：410006)|浏览：405
- 投递简历
岗位职责：
- 支持报告的编写；
- 协助客户返回样品的拆解、拍照等；
- 协助安装测试样品；
- 协助组装发动机配件，更换飞轮；
- 处理项目的相关议题以及主管分配的其他任务。
任职要求：
- 本科及以上学历，在校学生；
- 良好的沟通、影响能力和良好的人际关系；
- 良好的办公软件技能，如word，excel，PPT等；
- 实习时间三个月及以上优先考虑。