招聘职位列表-湘湖就业与人才服务网

部门：人事部|人数：10人|专业：|地点：渝北龙溪国际建材城附近的聚信广场写字楼21楼（君巢酒店楼上） (邮编：401120)|浏览：428
投递简历

岗位职责:
1、新人完成初级考核入司后，公司下发老客户名单,进行保单解释和问题解答。
2、及时为老客户生日祝贺、续期保费缴费提醒。
3、公司政策和新产品及时向老客户回馈信息。
4、根据老客户目前的情况进行理财分析,并提出合理建议,协助客户理财。
5、公司举办客户联谊会,积极邀约客户参加!

职位要求:
1.20-35周岁,会说普通话,本科及以上学历(如综合素质较高,学历专业可酌情放宽);
2.乐观自信,诚实敬业,待人热情真诚,有爱心和责任感,做事细心,心态好。
3.勤奋踏实,善于学习,具备良好的理解、表达、沟通及执行力。

福利待遇:
1.无责底薪+提成+奖金+管理津贴+长期服务奖等多达18项收入+旅游+实物奖励等; 收入上不封顶;
2.一旦录用,将享受完善的福利待遇;
3. 广阔的发展空间,公平、公开、透明的晋升制度,有能力者短期内即可晋升。
4高效投保,E路畅通:根据个人情况公司开通“国寿e家”电子展业系统高级用户权限,三分钟解决网上投保手续,享有网费报销及特别展业奖励等。
5、每年享有多次职级晋升培训学习机会。
6、国家法定节假日+带薪年假+年终奖+公费旅游
7、每年有两次转型***讲师和全职讲师的机会。
8、每年多次旅游机会。

发展方向:
1.专业的培训讲师:如果您具备良好的表达及培训能力,您将成为倍受尊敬的讲师(导师)。
2.卓越的管理人才:您具有管理才能吗®主任、经理、总监的位置在等着您谱写辉煌人生。
3.优秀的行销精英:如果您是位行销高手的话,您将过着财务自由、时间自由、心灵自由的自由自在的生活。
4.资深的理财顾问:在经过公司专业、系统的培训后您将成为一名专业的、受人尊敬的、让人羡慕的,综合理财规划师。
看好了。。这是个不一样的平台。
这是一个充满机会的行业、这是一个成就梦想的舞台，如果你想把握成功，那就行动起来，用你的热情、用你的努力、用你的真诚、用你的智慧，来赢得属于你的财富、尊严、荣耀和快乐！与我们共同谱写：为每个家庭送去保障与幸福！
加入我们，给自己一个成功的机会。

联系人：袁经理15324826297
主动打电话预约可优先获得面试机会！
地址：郑州市管城街西大街205号中国人寿大楼4楼

部门：人事部|人数：10人|专业：|地点：渝北龙溪国际建材城附近的聚信广场写字楼21楼（君巢酒店楼上） (邮编：401120)|浏览：440
投递简历

1、遵守店面以及公司的各项规章制度和管理，服从公司和店长的工作安排
2、掌握产品知识以及销售技巧、接待流程，宣传恒洁品牌和企业形象，提高产品知名度
3、整理着装、确保仪表端庄、礼貌待客
4、接待顾客，询问顾客需求，根据客户的需求为顾客搭配相关产品，引导顾客及时下单,
努力完成每天制定的销售目标
5、完成领导交办的其他工作

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投递简历

1、负责店面销售合同等文件资料的管理、归类、整理、建档和保管；
2、负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写，并随时汇报销售动态；
3、负责接听门店电话；
4、协助店长做好电话来访工作，在销售人员缺席时及时转告客户信息，妥善处理；
5、协助店长理做好部门内务、各种内部会议的记录等工作。
补充说明：
1、专科以上学历，形象气质佳；
2、从事过销售助理或统计类工作者优先考虑；
3、做事认真、细心、负责；
4、熟练使用office等办公软件；
5、具有服务意识，能适应较大的工作压力；
6、机敏灵活，具有较强的沟通协调能力。
7、会计专业优先

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投递简历

1、遵守店面以及公司的各项规章制度和管理，服从公司和店长的工作安排
2、掌握产品知识以及销售技巧、接待流程，宣传恒洁品牌和企业形象，提高产品知名度
3、整理着装、确保仪表端庄、礼貌待客
4、接待顾客，询问顾客需求，根据客户的需求为顾客搭配相关产品，引导顾客及时下单,
努力完成每天制定的销售目标
5、完成领导交办的其他工作

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投递简历

1、服务和管理铜梁区恒洁卫浴自营店。
2、销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划；
3、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
4、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
5、负责组织的销售运作，包括计划、组织、进度控制和检讨；
6、建立和管理销售队伍，完成销售目标；
7、分析和开发市场并搞好售后服务；
8、访问和激励特许经销商进一步拓展市场。

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投递简历

1、根据公司和经销商的的要求，策划并执行每月及重大节点企划活动。
2、负责活动的联系、组织及相关部门协调及控制事宜；确认活动流程及细节，合理安排各部门配合事宜。
3、负责活动渠道拓展及活动资源的整合。

任职资格
1、大专及以上学历，公共关系，市场营销等相关专业优先。
2、25-40岁。
3、有家具、建材、家电行业活动策划工作经验者优先。
4、有较强的市场感知能力，敏锐地把握市场动态，市场方向的能力，具备业务规划能力
5、有强烈的进取心与高度的工作热情，良好的团队合作精神。

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投递简历

中国人寿收展部门：全球500强企业～中国人寿保险公司郑州分公司收展三部，也是大学生理财中心。本部门多次被誉为省市明星级单位，获省市公司表扬，2016年初被北京市总公司特批可以成立分公司。本部门从今年初起不断地扩大职场，扩招员工。我们欢迎有梦想有能力的年轻人！
我们团队是整个职场最优秀的队伍，加入我们你将绝不后悔，你得到的不仅仅是成长而是更多。

学历要求：
本科及以上学历者（同时欢迎海归学子，公司成立有专门的留学生精英团队，有资深经理带队）
经验要求：有无经验均可（能力优秀者优先考虑，在读，应届，往届生均可）
薪资待遇：
1,高于同行业底薪4000+培训津贴＋服务津贴+职务津贴+管理津贴+高额的业务提成+培育奖+年度展业奖+复效奖 (面试时会具体路演收入构成)，
2,免费的专业培训+免费的员工旅游+工作积分奖品
3,直属经理或主管实时辅导+专业的职业生涯规划+三个月一次晋升
4,五险一金+补充医疗保险（职级越高，保障水平越高）
岗位职责：
1、对老客户进行维护，讲解老客户保单具体内容，及时与客户沟通，了解客户需求，服务客户
2、负责根据客户的要求，给用户提供专业有针对性的综合保险知识咨询和服务；
3、负责推荐综合金融种类及相关理财产品，并制定理财方案；
4、负责定期接受专业业务辅导和讲座；
5、负责参保客户的后续客户服务工作。
6、关注市场动态，及时反馈市场情况
7、参加公司开办的销售精英培训课程，认真学习
服务项目：
1、人寿保险(健康.教育基金.投资理财等) /财产保险（车险.家庭财产保险.货物运输保险等）/理财保险（资产保值增值）。
2、根据客户自身的财产规模、生活质量、预期收益目标和风险承受能力等有关信息，为客户制定一套符合个人特征的理财建议方案，确保客户财务独立和金融安全。
3、通过保险等各种金融产品组成的投资组合，为客户设计合理的税务规划，以满足客户长期的生活目标和财务目标。
任职要求：
1、入职后接受中国人寿教育培训部统一培训（保险知识，售后服务，销售技巧等）；
2、根据客户的要求，为其提供专业的保险知识咨询和服务；
3、负责推荐保险种类及相关理财产品，并制定个性化的家庭保险方案；
4、需定期接受专业保险业务辅导、培训和讲座，提升专业化技能水平；
5、负责参保客户的后续客户服务工作(提醒续保，更改投保人，添加受益人，更改联系方式等等）。

公司地址：郑州市二七管城区西大街205号中国人寿4楼（二七塔往东800米）
联系人：袁经理15324826297（优先安排电话联系者及投递简历面试）

部门：人事部|人数：10人|专业：|地点：渝北龙溪国际建材城附近的聚信广场写字楼21楼（君巢酒店楼上） (邮编：401120)|浏览：373
投递简历

岗位职责：
1.接受公司带资考培训(考证)、岗前班培训、衔接教育等。主要学习销售和客户服务等相关专业知识，发展成为一名专业的理财顾问；
2.主要职责是为公司老客户以及中高端客户，提供完善后续服务同时进行再度的开发；
3.以客户需求为导向为其提供“一对一”的理财顾问模式；
4.以团队式管理为主，并具明确晋升机会；

薪资待遇：
1、薪资结构：底薪+提奖（21%-48%）+级别津贴+福利（月度奖励、季度旅游、保险福利+终身免费培训），平均月薪4500-15000，部门工资平均在4000以上。
2、公司提供：绩效奖金+带薪年假+弹性工作+员工旅游+补充医疗保险+月度奖励+季度旅游+保险福利+终身免费培训（国家法定日休息）。
3、每月公司还有额外激励方案是以现金发放。
4、每个季度公司组织去国内外旅游。
5、公司为您补充商业保险。
6、公司提供专业的培训，各职级培训，终身免费培训。

发展空间：
1、公司关注员工的发展，为每个层级的员工制定了发展规划：(希望应聘者对自己的未来能有一个好的规划)
第一：做业务路线——业务精英/销售精英，月薪1.5万到2万。
职级路线：业务员——业务主任——业务经理——高级业务经理。
业务员（年薪5万左右）、业务主任（年薪8万左右）、业务经理（年薪20万以上），高级业务经理（保底50万以上）。
第二：做管理路线——大学生团队主管/储备干部/管理培训生，月薪平均1.8万。
储备主管—组经理（组经理、银质组经理、金质组经理）—高级组经理（高级组经理、银质高级组经理、金质高级组经理）—部经理（部经理、高级部经理）—区经理（区域总监、高级区域总监）。
组经理（年薪15万左右）、高级组经理（年薪30万左右）、部经理（年薪50万左右）、区域经理（年薪100万以上）。
第三：做行政内勤——培训讲师、早会主持人等，月薪3500左右，年终奖 3万。
可以做培训讲师、培训主持人、行政内勤、现场督导等岗位方向发展。
培训讲师（年薪6万左右），行政内勤、培训主持人（年薪5万左右）。
注：从公司每一季度发布的内部招聘职位信息中选择自己期望转型的职位。
2.透明，公正，公开的考核制度，可以让您的职业规划的更加清晰。

任职要求：
1、18-35岁大专（含）或以上学历；优秀者、退伍军人、教师可适当放宽招聘条件。
2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力，自信开朗,勤奋乐观，有上进心、责任心。
3、有挑战高薪的雄心，性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和抗压能力。
4、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。
5、勤奋踏实，善于学习，良好的理解、表达、沟通及管理能力。
6、具有人力资源、师范、金融，策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业，从事金融行业、有电话销售经验者优先。
如您在招商银行、中信银行、民生银行、兴业银行、重庆银行工作过，可无需实习期，直接上岗。
联系人：袁经理15324826297（优先电话联系或投递简历者优先安排面试）
公司地址
名称：中国人寿保险股份有限公司郑州分公司西大街收展三部
地址：郑州市管城区西大街205号4楼（管城街西大街交叉口向西500米）

部门：人事部|人数：10人|专业：|地点：渝北龙溪国际建材城附近的聚信广场写字楼21楼（君巢酒店楼上） (邮编：401120)|浏览：423
投递简历

一、岗位职责：
1、在世界500强公司提供单独的办公室内，为团队提供日常工作策划安排，能力许可将参与公司重大决策。
2、在公司为客户提供保单咨询、保单管理、理赔、保险金领取等全方位金融理财服务。
3、维系并管理客户关系和档案，提升售后服务满意度。
二、任职资格：
1、18-35周岁，专科以上学历，能力较强者可放宽要求
2、有团队管理方面的想法和创意
3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心，并渴望通过努力成就事业
4、有良好的沟通及团队协作管理能力
5、有过创业经历者，从事过销售/金融/教育/财务工作者优先
三、工作时间：
每周一至周六，上午8:30--12:00 下午14:00--17:30
四、工资待遇：
底薪+高额提成+管理津贴+月度奖励+季度旅游+终身免费医疗保障+终身免费培训基本月薪6000元以上
五、职业心语:
今天的生活是由昨天的选择决定的,明天的生活是由今天的选择决定的。如果你想拥有一份时间自由可调配、高收入的工作，中国人寿会给你提供更大更广阔的自我展示平台，只要你愿意，成长自己，成就自我，成功就属于你！
六、联系方式：袁经理 15324826297
工作地址：郑州市管城区西大街205号中国人寿营业厅4楼

部门：人事部|人数：10人|专业：|地点：渝北龙溪国际建材城附近的聚信广场写字楼21楼（君巢酒店楼上） (邮编：401120)|浏览：477
投递简历

任职条件：
1、18-35岁大专（含）或以上学历；
2、必须持有大专及以上毕业证书才具面试资格，特别优秀者可适当放宽；
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；
4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和抗压能力；
5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。

薪资待遇：
1、薪资结构：底薪3800+提奖（24%-35%）+级别津贴+福利（月度奖励、季度旅游、保险福利+终身免费培训）平均月薪5000-8000；
2、工作环境：全天候独享中央空调办公室，公司提供客户资源；
3、每月公司还有额外激励方案和福利；
4、持续的培训提升+畅通的晋升渠道。

后期发展：
1.公司关注员工的发展，为每个层级的员工制定了发展规划：(希望应聘者对自己的未来能有一个好的规划)；

发展空间：
第一，可以做业绩高手，月薪1.5万到2万；
第二，做管理层月薪平均1.8万；
第三，培训老师或助场教练月薪6000 年终奖 3万；
以上三点均有现实工资表；
组经理（年薪15万左右）、处经理（年薪30万左右）、区域经理（年薪50万以上）
管理路线——在基层积累一定的管理技能，晋升团队主管，经理助理，处经理，区域经理等职位。
行政内勤——从公司每一季度发布的内部招聘职位信息中选择自己期望转型的职位，参加内聘，如：行政内勤、培训讲师、现场督导等岗位。
2. 透明，公正，公开的考核制度，可以让您的职业规划的更加清晰
3.欢迎来到上市公司，成为一名金融专家
4.这里全是年轻人的舞台，有着畅通的晋升通道和长久的职业规划

工作时间：8:30--12:00 14:00--18：00，中午2个小时休息。
周一至周五周末双休
国家法定节假日正常休假

公司地址：郑州市管城区西大街205号（管城街西大街交叉口向西200米路北中国人寿营业厅四楼）
公交路线：40 178 89 152 518 60 216
联系人：袁经理
联系电话：15324826297（优先电话联系或投递简历者优先安排面试）